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臆さず挑み、価値をつなぐ。新卒3年目が語る若手が挑戦できる環境のリアル

臆さず挑み、価値をつなぐ。
― 新卒3年目が語る「若手が挑戦できる環境」のリアル ―

現状維持は衰退。元社長経験者が惚れ込んだ、SAKURAシナジーグループの「人」と「変革」

現状維持は衰退。
―「元社長経験者が惚れ込んだ、
SAKURAシナジーグループの『人』と『変革』」―

経営の支援者から事業を動かす当事者へ

経営の支援者から事業を動かす当事者へ
―30代金融出身者のさくらでの挑戦 ―

採用人事から新規事業の推進領域まで幅広く担う

採用人事から新規事業の推進領域まで幅広く担う
―新卒4年目が圧倒的に成長できた理由―

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